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Outsourcing

Qué es el outsourcing? Si nos proponemos explicar este servicio en términos de vida cotidiana, nos referimos a una situación cuando Ud, con una pierna escayolada pide a un niño que le compre el pan. Claro está que Ud. también lo hubiera podido hacer dando saltos sobre la pierna sana (no es más que una parada de autobús), pero sin duda el chiquillo lo hará mas rápido, y Ud. le obsequiará a cambio con una pequeña chocolatina.

Hablando en serio, el outsourcing es la subcontratación externa de servicios que forman parte del proceso de negocios con el objetivo de reducir costes, aumentando el rendimiento general del negocio.

Si la correspondencia con los socios extranjeros es realmente esporádica ¿para qué una Pyme tiene que crear en su plantilla puestos de traductores? ¿No será mucho mejor contratar a una empresa y solo en los momentos puntuales acudir a los servicios del profesional adjudicado, para que cubriera sus necesidades lingüísticas en volúmenes de trabajo relativamente reducidos? Además por el mismo precio dispondrá de todo el equipo de revisores, mecanógrafas, maquetadores, etc.

Agencia SWAN ha elaborado proyectos especialmente orientados a medianas y grandes empresas para dar respuesta a los servicios de traducción en diversos campos de especialización:

  • Correspondencia de negocios, solicitudes, metodología
  • Documentación para uso interno de la empresa
  • Conjuntos de documentos dentro del un mismo proyecto (por ejemplo: la traducción de toda la documentación referente a la edificación de un hotel)

 

Ventajas:

El outsourcing significa:

1) Aprovechar el tiempo: haciendo uso de una infraestructura y plantilla externa de profesionales;

2) Ahorrar gastos generales: las tarifas por los servicios son considerablemente más económicas que el mantenimiento de su propia plantilla de traductores;

3) Garantizar resultados de calidad: un equipo de grandes profesionales altamente cualificados aseguran un resultado invariablemente perfecto;

4) Evitar una parte de los problemas propios de recursos humanos: dejar de preocuparse de las bajas por enfermedad, maternidad y otras circunstancias propias de una plantilla. ¡Deje que estos quebraderos de cabeza los resuelva su outsourcer!

Esta política asegura la coherencia terminológica y uniformidad para todo tipo de documentos. ¡Estilo, eficacia, calidad y además costes reducidos!